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A ampliação da presença feminina em conselhos de administração garantiu destaque a dez empresas de capital aberto na B3, segundo levantamento exclusivo da Teva Indices, divulgado em parceria com a Easynvest. De acordo com o estudo, cinco delas possuem três mulheres no board: Magalu, Santander, TIM, Natura e Telefônica.
As outras cinco empresas têm duas mulheres na mesma posição, e incluem Vale, Suzano, Lojas Renner, Engie Brasil e a própria B3.
O ranking adotou como critério uma capitalização mínima de 300 milhões de reais, com base em dados divulgados pelas companhias até 31 de agosto.
Em termos proporcionais, as empresas com maior protagonismo feminino nos conselhos são:
- Magalu (43%)
- Santander (33%)
- TIM (30%)
- Telefônica (25%)
- Natura (25%)
- Renner (25%)
- Engie (22%)
- Suzano (20%)
- B3 (18%)
- Vale (15%).
Os resultados evidenciam companhias que têm dado espaço à equidade de gênero no mercado de trabalho, mas indica um longo caminho a ser percorrido, avalia Iris Sayuri, gerente de produto da Easynvest. “Os números reforçam empresas com bons exemplos, mas o cenário ainda é muito desigual para elas. Se pensarmos em CEOs, menos de 4% são mulheres ao olhar para as companhias de capital aberto”, justifica.
